Vill du använda din arbetsrättsliga kompetens i en roll där du stöttar yrkesverksamma i komplexa ärenden och bidrar till ett tryggare arbetsliv? Här får du kombinera analys utifrån arbetsrätten, förhandling och rådgivning – samtidigt som du gör konkret skillnad i människors vardag.

Om organisationen

Organisationen är ett fackförbund som arbetar för att stärka villkor, rättigheter och utvecklingsmöjligheter för yrkesgrupper som spelar en central roll i samhällsviktig verksamhet. Deras uppdrag är att ge professionellt stöd till medlemmar och förtroendevalda i frågor som rör arbetsliv, arbetsrätt och kollektivavtal.

Du kommer att tillhöra en sektion som består av cirka 16 ombudsmän med fokus på individärenden. Teamet arbetar nära varandra, delar kunskap och utvecklar gemensamma strategier för att säkerställa ett enhetligt och högkvalitativt stöd. Arbetsmiljön präglas av lyhördhet, mod, prestigelöshet och en stark vilja att göra skillnad.

Arbetsuppgifter

Som förbundsombudsman arbetar du med kvalificerad rådgivning och förhandling inom arbetsrätt. Rollen innebär att hantera komplexa individärenden, där du exempelvis stöttar medlemmar i frågor som rör uppsägningar, avsked, löneskulder och disciplinpåföljder.

Du driver förhandlingar med motparter, analyserar juridiska underlag och tar fram strategier tillsammans med kollegor för att säkerställa enhetliga och välgrundade processer.

Arbetet sker i ett högt tempo och ställer krav på både noggrannhet och förmåga att skapa trygga relationer.

Exempel på arbetsuppgifter:

• Rådgivning och stöd i individärenden kopplat till arbetsrätt

• Förhandling med arbetsgivarparter i komplexa ärenden

• Analys av juridiska dokument och framtagning av strategiska lösningar

• Samarbete med kollegor kring enhetliga arbetssätt och processer

• Bidra med utifrånperspektiv till verksamheten

Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper

• Erfarenhet av arbete som ombudsman eller liknande arbetsrättslig roll (t.ex. HR Partner el. Dyl.)

• Akademisk utbildning inom juridik, personalvetenskap eller motsvarande

• Dokumenterad erfarenhet av arbetsrättsliga förhandlingar

• Van att arbeta i team och bidra till gemensamma mål

• Trivs med ett varierat och tempofyllt arbete

Det är även meriterande om du har:

• Erfarenhet eller kunskap om hälso- och sjukvårdssektorn

Rollen passar dig som är trygg i din kompetens, har en lyhörd och lösningsorienterad approach och kan fatta välgrundade beslut i komplexa situationer. Du bygger förtroende genom tydlig kommunikation och ett prestigelöst sätt att samarbeta. Din förmåga att analysera, navigera känsliga lägen och hålla fokus på sakfrågan är central.

Övrig information

Start: Omgående
Varaktighet: Interimuppdrag till och med slutet av juni
Plats: Stockholm
Lön: Enligt överenskommelse

Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan.

Har du frågor? Hör gärna av dig!

📧 info@bravura.se

📞 010-171 47 10

Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval.

Välkommen med din ansökan!